Книга "Organisation der Unternehmensf?hrung".In der vorliegenden Arbeit wird eine Untersuchung der Organisation der obersten F?hrung von Gro?unternehmungen in Deutschland und den USA unternommen. Die Gro?unternehmungen dieser beiden hoch.industrialisierten L?nder sind nicht nur f?r die nationale Volkswirtschaft, sondern dar?ber hinaus f?r die Weltwirtschaft von ausschlaggebender Bedeutung. Die Organisation der obersten F?hrung in Gro?unternehmungen ist in den beiden L?ndern aufgrund der gesetzlichen Vorschriften unterschiedlich. Um das Problem besser verstehen und untersuchen zu k?nnen, halten wir es f?r notwendig, ganz kurz auf die gesetzlichen Vorschriften bez?glich der Bildung der F?hrungsorgane einzugehen. Mit den Aufgaben der Unternehmungsf?hrung und der Aufgaben­ verteilung zwischen den Leitungskr?ften befassen wir uns im dritten Teil dieser Arbeit. Eine richtige Zuweisung der Aufgaben an die F?hrungsspitze und eine richtige Aufgabenverteilung zwischen den obersten F?hrungskr?ften sind die Mindestvoraussetzungen f?r ein gutes und reibungsloses Funktio­ nieren der Unternehmung. Sowohl die amerikanischen als auch die deutschen Autoren und Praktiker haben diesem Problem gr??te Auf­ merksamkeit gewidmet. Schlie?lich wird eine kurze Behandlung der Organisation der Unter­ nehmungsf?hrung in anderen europ?ischen Staaten dem Leser einen ge­ samten ?berblick ?ber die Zusammensetzung der F?hrungsspitze ver­ mitteln. An dieser Stelle m?chte ich nicht vers?umen, meinem sehr...