Personalmanagement und Auslandseinsatz. Kulturelle und personalwirtschaftliche Aspekte
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Mit der Versetzung von Mitarbeitern ins Ausland werden in immer mehr Unternehmen auch in der Personalarbeit die Landesgrenzen "?berschritten" und aus dem nationalen wird ein internationales Personalmanagement. Mit Unterst?tzung einer durchg?ngigen Fallstudie werden sowohl die personalwirtschaftlichen als auch die kulturellen Aspekte des Auslandsaufenthaltes thematisiert und Wege f?r praktikable L?sungen aufgezeigt.