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J?rg Wombacher

Die betriebliche Alterversorgung im Rahmen der Entgeltumwandlung




   
Страниц: 76
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Inhaltsangabe:Zusammenfassung: In Anbetracht leerer Rentenkassen hat der deutsche Gesetzgeber in j?ngster Zeit versucht, der zweiten S?ule der Alterssicherung, der betrieblichen Altersversorgung, mehr Gewicht zu verleihen. Eine herausragende Rolle spielt diesbez?glich die Entgeltumwandlung, auf die Arbeitnehmer seit 01. Januar 2002 ein Recht haben. Dabei wird ein Teil des Gehalts nicht als Barlohn ausgezahlt, sondern vom Arbeitgeber f?r Vorsorgema?nahmen verwendet. Zahlreiche Unternehmen wurden in der Folge veranlasst, sich mit der Thematik der Entgeltumwandlung n?her auseinanderzusetzen ? eine angesichts der Komplexit?t und Dichte der rechtlichen Regelungen nicht einfache Aufgabe. Vor diesem Hintergrund ist es das Ziel der vorliegenden Arbeit, betroffenen Unternehmen die aktuelle Rechtslage und deren Konsequenzen aufzuzeigen und zu erl?utern. Die Untersuchung orientiert sich dabei prim?r an finanzwirtschaftlichen Gesichtspunkten, d.h. den Liquidit?ts- und Rentabilit?tsaspekten, sowie den finanziellen Risiken der mittels Entgeltumwandlung finanzierten betrieblichen Altersversorgung. Um dabei zu einer m?glichst umfassenden und neutralen Bewertung zu gelangen, wurden neben den Informationen aus allgemein zug?nglichen Quellen auch die Meinungen von unabh?ngigen Steuer- und Finanzberatern eingeholt. Der Gang der Untersuchung zeigt, dass die Wahl des Durchf?hrungswegs f?r das Unternehmen von entscheidender Bedeutung ist. Je nachdem, ob sich der Arbeitgeber f?r eine unmittelbare Pe...
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