 | УЧЕБНИКИ |
|
| |
| |
| |
Учебники для вузов: НовинкиДля связи: info@vuz-uchebniki.ru
| |
| |
высшее образование / учебники для вузов / литература для студентов и педагогов / литература для аспирантов |
Linda M. Herkenhoff
National Remuneration (Pay) Preferences
Книга по Требованию, 2002 Страниц: 528 Remuneration may be viewed as more than merely a cost in doing business. It may be used as a motivational tool to help achieve a multitude of strategic goals. Within the global context, effective use of this tool requires addressing not only motivational factors but also cultural factors. In this thesis, factors are considered within a multinational corporate framework and within a Cultural Remuneration Model. The model defines corporate culture, professional culture, national culture and individual characteristics as factors influencing employee values associated with remuneration preferences. A strategically aligned, motivated workforce may result when this type of remuneration analysis leads to the design of remuneration programs that take into account national culture influence. Категории каталога: Статистика |
|
Студенту на заметку:
О свободном посещении занятий в ВУЗах
В настоящее время многие из студентов мечтают о возможности оформить для себя свободное посещение занятий, и следует заметить, что некоторым это действительно необходимо.
Не бывать переменам
Сегодняшняя ситуация в стране такова: в 20 вузах недобор студентов на бюджетные места. Но, как утверждает глава Федерального агентства по образованию (Рособразование), большая часть проблем, возникших в процессе внедрения единого государственного экзамена (ЕГЭ), надуманные и в связи с этим ведомство не собирается вносить какие-либо изменения в приемную кампанию 2010 года.
|
